Keynote · 45 bis 60 Minuten · ab 2.499 CHF
Zwei Vorträge: „KI, die für jede Denkweise funktioniert“ und „Wenn KI einstellt: KI in Personalentscheidungen“. Vor Ort oder online.
Ruthenberg Advisory · KI am Arbeitsplatz
KI am Arbeitsplatz, die für jede Denkweise funktioniert
Ich helfe Organisationen, KI so in die Arbeit zu bringen, dass sie für jede Denkweise funktioniert: Mehr Menschen nutzen sie gut, weniger werden von ihr ausgeschlossen, und wo KI Personalentscheidungen berührt, ist die Aufsicht klar geregelt.
Ungleiche KI-Nutzung ist eine häufige Sorge von HR- und L&D-Verantwortlichen: Manche nutzen die Werkzeuge gut, manche meiden sie, und manche übernehmen Ergebnisse, ohne sie zu prüfen. Gleichzeitig zieht KI in Recruiting und Leistungsbeurteilung ein, oft in Software, die für etwas anderes gekauft wurde. Ich arbeite an beidem.
Mit wem ich arbeite
- HR-, L&D- und KI-Einführungsverantwortliche, die KI-Werkzeuge ausrollen und wollen, dass alle sie gut nutzen. Der Einstieg: der Workshop zu KI-Kompetenz.
- Verantwortliche für Risiko, Compliance, HR und KI-Governance in Organisationen, die KI in Recruiting, Leistungsbeurteilung oder Überwachung einsetzen. Der Einstieg: das KI-Review am Arbeitsplatz.
Drei Formate der Zusammenarbeit
Workshop KI-Kompetenz · halber Tag · ab 4.299 CHF
Für Teams und Führungskräfte: KI im Arbeitsalltag gut nutzen, Ergebnisse prüfen, Daten schützen und die Grenzen kennen.
KI-Review am Arbeitsplatz · 3 bis 5 Tage · ab 7.999 CHF
KI in Recruiting, Leistungsbeurteilung und Überwachung: wer verantwortlich ist, ob die menschliche Aufsicht funktioniert und was zuerst zu tun ist.
Warum jetzt
- Artikel 4 der KI-Verordnung der EU (AI Act) verlangt von Anbietern und Betreibern von KI-Systemen Maßnahmen, die die KI-Kompetenz ihres Personals fördern.
- KI für Recruiting oder für Entscheidungen über Beförderung, Kündigung, Aufgabenzuweisung oder Leistungsüberwachung gilt als hochriskant (Anhang III, Nummer 4). Diese Pflichten gelten ab dem 2. Dezember 2027.
- Auch Organisationen in der Schweiz können erfasst sein, wenn die Ergebnisse eines KI-Systems in der EU verwendet werden. Für den Finanzsektor beschreibt die FINMA-Aufsichtsmitteilung 08/2024 ihre Erwartungen an Governance und Risikomanagement beim Einsatz von KI.
Quellen: Verordnung (EU) 2024/1689, geändert durch Verordnung (EU) 2026/1744 (in Kraft seit dem 27. Juli 2026); FINMA-Aufsichtsmitteilung 08/2024. Ich erkläre Pflichten und gestalte Aufsicht; Rechtsberatung gebe ich nicht.
Über die Praxis
Ruthenberg Advisory ist die KI-Praxis von Silvan Ruthenberg. Er ist AIGP-zertifiziert (IAPP) und PMI-CPMAI-zertifiziert, bringt 15 Jahre Erfahrung in der Projektumsetzung mit und war Global Lead des Institute of Neurodiversity.
Gründungskunden
Die Praxis ist neu, deshalb gibt es noch keine Fallstudien. Die ersten drei KI-Reviews am Arbeitsplatz biete ich zu einem reduzierten Preis für Gründungskunden an, im Gegenzug für eine Fallstudie mit Namensnennung.
So geht es weiter
- 1.Buchen Sie ein 30-minütiges Gespräch, oder senden Sie mir Zeitrahmen, Gruppengröße oder die betroffenen Werkzeuge.
- 2.Innerhalb von zwei Werktagen erhalten Sie ein Festpreisangebot oder ein paar Rückfragen.
- 3.Wir vereinbaren Umfang und Termine, und ich stimme die Arbeit auf Ihre Leute und Werkzeuge ab.